作为 HR,三个最重要的职场忠告

作为 HR,三个最重要的职场忠告

比情商更重要的是靠谱

一个人能说会道确实会朋友多,但是职场中要合作又是另一回事,光会说不会做,这种人你怕不怕?

做一个靠谱的人不难,也就这3个小细节:

凡事有交代,件件有着落,事事有回音


交代你的事情,到了约定时间不管结果好坏都及时汇报,不好的情况交代遇到了什么困难,你又采取了什么办法,准备怎么做。就算这次没成,领导同事也会觉得你是一个靠谱的人,不过也有例外,强势领导只看结果的情况。

除了技巧外你是怎样的人

很多人喜欢学习很多的技巧包装自己,譬如学习泡学把自己变成一个泡妞高手;通过学习面试技巧,变成一个超会面试的人。其实技巧只是辅助手段,你的自我表达(真我)也很重要,这才是面试中职场中,更能打动人的地方,狂加印象分(特别面试的时候)。

说一些极端的例子,有些人除了技巧,没有什么自我,总想着用什么套路,会让人感觉假,让别人觉得不知道你是怎样的,会不自在。

你是谁,很重要。

真高薪轻松好职位一般不会挂出来

很多职位钱多,要求又还没那么明确,或者不好判断面试者能力的,为了避免浑水摸鱼,会要么通过猎头,要么内部人士推荐,像比较早期的天猫运营。

所以职场人士,不管新手老油条,都应该多提升自己核心能力,同时广交人脉,混进各种圈子也可以增加很多机会弯道超车。

声明:本站所有文章,如无特殊说明或标注,均为本站原创发布。任何个人或组织,在未征得本站同意时,禁止复制、盗用、采集、发布本站内容到任何网站、书籍等各类媒体平台。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系我们进行处理。

给TA打赏
共{{data.count}}人
人已打赏
职场

销售高手不会做的5件事

2023-10-14 4:06:00

沟通职场

表达观点的万能套路:黄金三点论 说两点太少没水平 说四点太多别人记不住

2023-11-2 5:46:50

0 条回复 A文章作者 M管理员
    暂无讨论,说说你的看法吧
个人中心
购物车
优惠劵
今日签到
有新私信 私信列表
搜索